Ressources humaines

Ressource humaine désigne les individus ou le personnel ou la main-d'œuvre au sein d'une organisation responsable de l'exécution des tâches qui leur sont confiées dans le but d'atteindre les buts et objectifs de l'organisation, ce qui n'est possible que grâce à un recrutement et une sélection appropriés, en fournissant une orientation et une initiation appropriées, une formation, des compétences développements, une évaluation appropriée des employés (évaluation des performances), la fourniture d'une rémunération et d'avantages sociaux appropriés, le maintien de relations de travail appropriées et, en fin de compte, le maintien des préoccupations en matière de sécurité, de bien-être et de santé des employés, ce qui est un processus de gestion des ressources humaines. Le développement des ressources humaines est essentiel pour toute organisation qui se veut dynamique et axée sur la croissance. Contrairement à d'autres ressources, les ressources humaines ont des capacités potentielles plutôt illimitées.

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